iPhone 13: onderaannemers zoeken koste wat kost naar werknemers

Zoals elk jaar in juli en augustus, werven onderaannemers van Apple massaal seizoenspersoneel om de gevraagde iPhone-volumes te produceren. Terwijl ze concurreren op dit punt (het zoeken naar competente arbeidskrachten), aarzelen ze niet om aan te bieden neef Steeds belangrijker.

Illustratie: iPhone 13: onderaannemers zoeken tegen elke prijs werknemers

Volgens de Zuid-Chinese ochtendpost, Foxconn het zou nu een bonus van $ 1.578 bieden aan nieuwe medewerkers die ten minste 90 dagen blijven (of $ 30 meer dan eind juli 2021). Dit bedrag is inclusief $ 108 betaald aan de persoon die de werknemer heeft doorverwezen. Tegelijkertijd, lenstechnologie hij verhoogde ook zijn premie. Van $ 774 tot nieuwe medewerkers in februari, heeft het bedrijf sinds mei $ 1.548 geboden. Aan de kant van luxsharede verwijzingsbonus is verdubbeld, het bedrijf biedt $ 588 aan nieuwelingen!

Volgens de laatste geruchten Apple moet geen drastische wijzigingen aanbrengen in het ontwerp van de iPhone 13 (12 S?). De verschillende modellen moeten vergelijkbare schermformaten en totale afmetingen hebben als de iPhone 12s, misschien met een iets dikkere sensor en een iets kleinere inkeping.

  

Deze dertiende iteratie zou ook moeten profiteren van een gestabiliseerde sensor op alle modellen, een ProMotion-scherm op 120Hz en mogelijk Touch ID onder het scherm (min of meer voor 2022?). Volgens sommige analisten zouden sommige modellen (de Pro- en Pro Max-versies) tot 1 TB aan opslagruimte kunnen bieden. Bovendien zouden alle modellen worden uitgerust met LiDAR.

Illustratie: iPhone 13: onderaannemers zoeken tegen elke prijs werknemers

0 Shares:
You May Also Like
Read More

Yamaha RX-V465 recensie

Yamaha’s RX-V465 is hier de goedkoopste AV-receiver en is ontworpen voor eenvoudige thuisbioscoopopstellingen. Het is het enige geteste…