A medida que 2021 comienza a cerrarse, se hace cada vez más evidente que el trabajo híbrido y remoto llegó para quedarse.
Desde plataformas de comunicación unificadas sin interrupciones hasta salas de videoconferencia inteligentes, 2020 abrió una oportunidad para que las empresas y los empleados encuentren formas creativas y sorprendentemente poderosas de mantenerse productivos durante el apogeo de COVID-19.
Ahora que los mandatos de distanciamiento social se han relajado, muchos asumieron que el lugar de trabajo volvería a ocupar su lugar en el entorno de oficina tradicional. Sin embargo, resulta que tanto los empleadores como los empleados descubrieron los beneficios del trabajo remoto e híbrido que no están tan ansiosos por renunciar.
Desde un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal para los empleados hasta la reducción de los costos de construcción para los empleadores, trabajar en una oficina es menos una norma y más una excepción.
Para mantener la productividad mientras hacemos la transición al lugar de trabajo remoto permanente, es importante que los trabajadores tengan las herramientas que necesitan para recrear el espacio de trabajo dedicado que tenían en la oficina donde sea que trabajen ahora. Aquí hay algunas ideas para su trabajo desde la configuración de la oficina en casa:
Consigue una silla de verdad
Cuando trabaje desde casa, evite trabajar desde sofás, camas y sillones. En su lugar, invierta en una silla de escritorio real. Los diseños ergonómicos minimizarán los dolores y molestias, lo que hará que sea más fácil concentrarse y hacer las cosas.
Los lugares acogedores están hechos para relajarse; no confunda su cerebro mezclando trabajo y descanso. Además de lo obvio de no querer tener que luchar más para mantenerse consciente durante su reunión de las 3 pm, es importante separar su vida laboral de su vida personal, incluso cuando hace ambas cosas en el mismo lugar.
Dale a tu cerebro y cuerpo un tiempo para relajarse realmente al final de un largo día guardando los lugares donde te relajas para descansar. Su cerebro se mete en rutinas y reconocerá que los diferentes entornos son para diferentes tareas.
Cuando se sienta en su escritorio para trabajar de manera constante, su cerebro comenzará a ponerse al día y estará en “modo de trabajo” cuando se acomode en su escritorio. Del mismo modo, sentarse en la cama le indicará a su cuerpo que es hora de dejar de lado el estrés del día y dormir un poco.
Bloquear el ruido
Los auriculares con cancelación activa de ruido hacen maravillas para crear una burbuja de espacio en el cerebro, especialmente cuando se comparte una casa con compañeros de habitación, familiares o mascotas.
Tener auriculares que no solo bloquean el ruido sino que lo cancelan significa que puede trabajar en cualquier lugar que la vida lo lleve, ya sea que esté trabajando desde una casa compartida, un espacio de trabajo conjunto o el sofá de un amigo.
Ya sea que mantenga el trabajo de rutina interesante con sus bops favoritos o entre en la zona con la música clásica, estará inmerso en un mundo propio.
Invertir en iluminación
Ya sea que cambie sus bombillas o se instale frente a una ventana, tener una iluminación brillante y adecuada es un elemento importante de su espacio de la FMH por más de una razón.
En primer lugar, la luz brillante es energizante. Lo mantendrá despierto, alerta y concentrado para que pueda realizar sus tareas, sin importar cuán inductor del sueño puedan ser.
En segundo lugar, una buena iluminación mejora la calidad de sus videoconferencias. Además de la ventaja de verse mejor con mejor iluminación, también se verá más profesional, se le tomará más en serio y distraerá menos en las reuniones de trabajo.
No termina con la tecnología
Más allá de estar equipado con la tecnología que hace posible (e incluso placentero) el trabajo remoto, la introducción de ciertos hábitos de productividad ayudará a los trabajadores a maximizar la productividad y la satisfacción laboral.
Mantener los dispositivos personales guardados y encendidos para no molestar, tener un plan para su día y mantenerse involucrado en los chats grupales contribuirán al bienestar y la claridad mental de los trabajadores a domicilio.
Invertir en las herramientas y tácticas adecuadas puede ayudar a los empleados a volver al trabajo incluso cuando no regresan a la oficina.
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